Wie Tourismus für Millionen von arbeitslosen arabischen Frauen und Jugendlichen eine Chance schafft



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Sonnenuntergang über der Skyline von Amman und der Altstadt mit Blick auf die historische Hauptstadt Jordaniens. Photocredit: GettyGetty

Nach ihrem Abschluss an der Birzeit-Universität in Palästina schickte Hiba Zalatimo ihren Lebenslauf aus und suchte 7 Monate lang erfolglos nach einem Job. Trotz ihres frisch geprägten Studiums und wie viele ihrer Kollegen fehlte Zalatimo die nötigen Soft Skills, um in den Arbeitsmarkt einzusteigen. Während die globale Arbeitslosigkeit eine der größten Herausforderungen unserer Zeit darstellt, ist die Jugendarbeitslosigkeit in der arabischen Welt besonders besorgniserregend, wo schätzungsweise 52 Millionen Menschen arbeitslos sind. Zum Glück für Zalatimo und tausende andere, Bildung für Beschäftigung (EFE) arbeitet daran, dies zu ändern, indem Jugendliche ausgebildet und an Arbeitsplätze im Nahen Osten und Nordafrika (MENA) angebunden werden. Mit dem Fokus auf Tourismus und Gastgewerbe sowie anderen Wachstumssektoren ist die gemeinnützige Organisation bereit, nachhaltiges Wirtschaftswachstum anzuregen und Millionen von Frauen und Jugendlichen lebenslange Chancen zu schaffen.

Eine Gruppe von Frauen absolvierte das EFE Egypt TrainingBildung für Beschäftigung

2006 die erste Klasse der Non-Profit-Klasse Mission ist einfach: Wirtschaftliche Chancen für arbeitslose Jugendliche in MENA zu schaffen, damit sie sich selbst, ihren Familien und ihren Gemeinschaften eine bessere Zukunft bieten können. Durch den Aufbau eines Netzwerks, das in neun Ländern der Region aktiv ist. Sie arbeiten sorgfältig daran, Unternehmen zu finden, die qualifizierte Mitarbeiter mit qualifizierten Jugendlichen benötigen, die sie mit ihren Fähigkeiten ausbilden, um am Arbeitsplatz und im Leben erfolgreich zu sein.

Als EFE-Palestine eine Niederlassung in Zalatimos Heimatstadt Jerusalem eröffnete, war sie eine der ersten, die sich für das Schulungsprogramm anmeldete, das Unterricht in Präsentationsfertigkeiten, Teamarbeit und Zeitmanagement beinhaltete. Nach Abschluss des Programms half EFE ihr bei der Sicherung von Interviews, und durch die Nutzung ihrer Präsentationsfähigkeiten bekam sie schnell einen Einstiegsjob in einem gehobenen Hotel in Palästina. "Ich habe am Ende der Leiter angefangen", sagte Zalatimo, "aber innerhalb von zwei Jahren leitete ich die Marketingabteilung und leitete ein Team von 60 Mitarbeitern."

EFE Teamwork TrainingsübungBildung für Beschäftigung

Die weltweit größte Jugendbevölkerung ist in MENA zu finden Obwohl die Region gut positioniert ist, um zu einem der technologisch fortschrittlichsten und wirtschaftlich stabilsten Gebiete der Welt zu werden, besteht nach wie vor eine Kluft zwischen Fachkräften und Beschäftigungsmöglichkeiten. Derzeit ist EFE Zusammenarbeit mit fast 3.000 multinationalen und lokalen Unternehmenspartnern (wie Four Seasons und Marriott), um Frauen und Jugendliche mit der Arbeit in der Region zu verbinden.

EFE-Jordanien ist derzeit eine der führenden Jugendbeschäftigungsorganisationen des Landes. Die in Amman ansässige Tochtergesellschaft unterhält landesweite Programme, insbesondere in unterversorgten Gebieten. Die weibliche Erwerbsquote von Frauen ist mit 22 Prozent die niedrigste der Welt, verglichen mit über 50 Prozent weltweit. Mehr als die Hälfte der EFE-Jordan-Absolventen sind jedoch junge Frauen, und einer der am schnellsten wachsenden Sektoren, in denen sie Arbeit finden, ist der Tourismus.

EFE bietet kulinarische Schulungen in Palästina anBildung für Beschäftigung

Jordaniens Tourismus- und Hotelgewerbe trägt mit seinen Welterbestätten und natürlichen und kulturellen Attraktionen mehr als 10 Prozent zum BIP des Landes bei Europäische Bank für Wiederaufbau und Entwicklung. Als fünftstärkster Sektor, der zum BIP beiträgt, ist es durchaus sinnvoll, sich auf die Beschäftigung in diesem Bereich zu konzentrieren, zumal die Jugendarbeitslosenquote in Jordanien mit 33% eine der höchsten in der Region ist.

EFE-Jordan sah die Gelegenheit, die Punkte miteinander zu verbinden, und gründete mit dem jordanischen Arbeitsministerium, der Velaj-Stiftung und der Drosos-Stiftung eine Public-Private-Partnership, um eine nationale Hospitality-Kampagne zu starten, die den Ruf des Tourismus- und Hospitality-Sektors verbessert und die Beschäftigung junger Menschen fördert im Feld, insbesondere bei jungen Frauen.

Vorderansicht des Klosters Petra in Jordanien Fotokredit: Getty

"Wir möchten, dass Jugendliche wissen, dass die Branche in allen Regionen und in verschiedenen Unternehmen Beschäftigungsmöglichkeiten bietet, damit sie die vielfältigen Möglichkeiten erkennen und erkennen können, dass diese wirklich zugänglich sind", sagte Ghadeer al Khuffash, CEO von EFE-Jordan. „Jordanien hat Glück, Gaststätten in Gebieten wie Amman, dem Toten Meer, Petra, Wadi Rum und anderen zu haben. Die Beschäftigungsmöglichkeiten sind in diesen Bereichen gebündelt, und wir möchten, dass auch die Jugendlichen wissen, dass es noch mehr gibt.

Nach Angaben des Arbeitsministeriums schafft der Hotelsektor jedes Jahr 3.000 Stellenangebote für junge Erwachsene, um eine Karriere zu beginnen, die die Stabilität der Beschäftigung sowie eine Plattform für Wachstum und Aufstieg bietet. Es wird erwartet, dass der Gastgewerbesektor bis 2020 20.000 neue Arbeitsplätze schafft, aber zu wenige jordanische Jugendliche sind sich dieser Möglichkeiten bewusst oder dazu qualifiziert, sie zu ergreifen. Trotz des Wachstumspotenzials leidet der Hospitality-Sektor unter falschen Vorstellungen von Mobilität und Arbeitsbedingungen, insbesondere bei jungen Frauen und ihren Familien.

Ein EFE Jordan-AbsolventBildung für Beschäftigung

Wenn Jugendliche über die richtigen Fähigkeiten und Möglichkeiten verfügen, helfen sie ihren Familien, Gemeinschaften und Unternehmen, erfolgreich zu sein “, sagte al Khuffash. "Jugendliche können die Flugbahn der Region verändern, wenn ihnen eine Chance gegeben wird."

Die Jordanier ermutigen die Jordanier, über die überkommenen negativen Stereotypen des Sektors hinauszusehen und ihr Potenzial für junge, transformative, erfolgreiche Karrieren zu erkennen. Die Multimedia-Kampagne von EFE-Jordan deckt alle Aspekte des Gastgewerbes und des Tourismus ab, von kleinen, familiengeführten Restaurants und Gasthäusern bis zu Fünf-Sterne-Hotels in touristische Hotspots.

Mit der Einführung der Vorteile einer Karriere im Gastgewerbe möchte EFE-Jordan die Jugend dazu anregen, sich für die Programme zu bewerben, die sie mit den Fähigkeiten ausstatten, die sie für den Erfolg in diesem wachsenden Sektor benötigen.

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Sonnenuntergang über der Skyline von Amman und der Altstadt mit Blick auf die historische Hauptstadt Jordaniens. Photocredit: GettyGetty

Nach ihrem Abschluss an der Birzeit-Universität in Palästina schickte Hiba Zalatimo ihren Lebenslauf aus und suchte 7 Monate lang erfolglos nach einem Job. Trotz ihres frisch geprägten Studiums und wie viele ihrer Kollegen fehlte Zalatimo die nötigen Soft Skills, um in den Arbeitsmarkt einzusteigen. Während die globale Arbeitslosigkeit eine der größten Herausforderungen unserer Zeit darstellt, ist die Jugendarbeitslosigkeit in der arabischen Welt besonders besorgniserregend, wo schätzungsweise 52 Millionen Menschen arbeitslos sind. Zum Glück für Zalatimo und tausende andere, Bildung für Beschäftigung (EFE) arbeitet daran, dies zu ändern, indem Jugendliche ausgebildet und an Arbeitsplätze im Nahen Osten und Nordafrika (MENA) angebunden werden. Mit dem Fokus auf Tourismus und Gastgewerbe sowie anderen Wachstumssektoren ist die gemeinnützige Organisation bereit, nachhaltiges Wirtschaftswachstum anzuregen und Millionen von Frauen und Jugendlichen lebenslange Chancen zu schaffen.

Eine Gruppe von Frauen absolvierte das EFE Egypt TrainingBildung für Beschäftigung

2006 die erste Klasse der Non-Profit-Klasse Mission ist einfach: Wirtschaftliche Chancen für arbeitslose Jugendliche in MENA zu schaffen, damit sie sich selbst, ihren Familien und ihren Gemeinschaften eine bessere Zukunft bieten können. Durch den Aufbau eines Netzwerks, das in neun Ländern der Region aktiv ist. Sie arbeiten sorgfältig daran, Unternehmen zu finden, die qualifizierte Mitarbeiter mit qualifizierten Jugendlichen benötigen, die sie mit ihren Fähigkeiten ausbilden, um am Arbeitsplatz und im Leben erfolgreich zu sein.

Als EFE-Palestine eine Niederlassung in Zalatimos Heimatstadt Jerusalem eröffnete, war sie eine der ersten, die sich für das Schulungsprogramm anmeldete, das Unterricht in Präsentationsfertigkeiten, Teamarbeit und Zeitmanagement beinhaltete. Nach Abschluss des Programms half EFE ihr bei der Sicherung von Interviews, und durch die Nutzung ihrer Präsentationsfähigkeiten bekam sie schnell einen Einstiegsjob in einem gehobenen Hotel in Palästina. "Ich habe am Ende der Leiter angefangen", sagte Zalatimo, "aber innerhalb von zwei Jahren leitete ich die Marketingabteilung und leitete ein Team von 60 Mitarbeitern."

EFE Teamwork TrainingsübungBildung für Beschäftigung

Die weltweit größte Jugendbevölkerung ist in MENA zu finden Obwohl die Region gut positioniert ist, um zu einem der technologisch fortschrittlichsten und wirtschaftlich stabilsten Gebiete der Welt zu werden, besteht nach wie vor eine Kluft zwischen Fachkräften und Beschäftigungsmöglichkeiten. Derzeit ist EFE Zusammenarbeit mit fast 3.000 multinationalen und lokalen Unternehmenspartnern (wie Four Seasons und Marriott), um Frauen und Jugendliche mit der Arbeit in der Region zu verbinden.

EFE-Jordanien ist derzeit eine der führenden Jugendbeschäftigungsorganisationen des Landes. Die in Amman ansässige Tochtergesellschaft unterhält landesweite Programme, insbesondere in unterversorgten Gebieten. Die weibliche Erwerbsquote von Frauen ist mit 22 Prozent die niedrigste der Welt, verglichen mit über 50 Prozent weltweit. Mehr als die Hälfte der EFE-Jordan-Absolventen sind jedoch junge Frauen, und einer der am schnellsten wachsenden Sektoren, in denen sie Arbeit finden, ist der Tourismus.

EFE bietet kulinarische Schulungen in Palästina anBildung für Beschäftigung

Jordaniens Tourismus- und Hotelgewerbe trägt mit seinen Welterbestätten und natürlichen und kulturellen Attraktionen mehr als 10 Prozent zum BIP des Landes bei Europäische Bank für Wiederaufbau und Entwicklung. Als fünftstärkster Sektor, der zum BIP beiträgt, ist es durchaus sinnvoll, sich auf die Beschäftigung in diesem Bereich zu konzentrieren, zumal die Jugendarbeitslosenquote in Jordanien mit 33% eine der höchsten in der Region ist.

EFE-Jordan sah die Gelegenheit, die Punkte miteinander zu verbinden, und gründete mit dem jordanischen Arbeitsministerium, der Velaj-Stiftung und der Drosos-Stiftung eine Public-Private-Partnership, um eine nationale Hospitality-Kampagne zu starten, die den Ruf des Tourismus- und Hospitality-Sektors verbessert und die Beschäftigung junger Menschen fördert im Feld, insbesondere bei jungen Frauen.

Vorderansicht des Klosters Petra in Jordanien Fotokredit: Getty

"Wir möchten, dass Jugendliche wissen, dass die Branche in allen Regionen und in verschiedenen Unternehmen Beschäftigungsmöglichkeiten bietet, damit sie die vielfältigen Möglichkeiten erkennen und erkennen können, dass diese wirklich zugänglich sind", sagte Ghadeer al Khuffash, CEO von EFE-Jordan. „Jordanien hat Glück, Gaststätten in Gebieten wie Amman, dem Toten Meer, Petra, Wadi Rum und anderen zu haben. Die Beschäftigungsmöglichkeiten sind in diesen Bereichen gebündelt, und wir möchten, dass auch die Jugendlichen wissen, dass es noch mehr gibt.

Nach Angaben des Arbeitsministeriums schafft der Hotelsektor jedes Jahr 3.000 Stellenangebote für junge Erwachsene, um eine Karriere zu beginnen, die die Stabilität der Beschäftigung sowie eine Plattform für Wachstum und Aufstieg bietet. Es wird erwartet, dass der Gastgewerbesektor bis 2020 20.000 neue Arbeitsplätze schafft, aber zu wenige jordanische Jugendliche sind sich dieser Möglichkeiten bewusst oder dazu qualifiziert, sie zu ergreifen. Trotz des Wachstumspotenzials leidet der Hospitality-Sektor unter falschen Vorstellungen von Mobilität und Arbeitsbedingungen, insbesondere bei jungen Frauen und ihren Familien.

Ein EFE Jordan-AbsolventBildung für Beschäftigung

Wenn Jugendliche über die richtigen Fähigkeiten und Möglichkeiten verfügen, helfen sie ihren Familien, Gemeinschaften und Unternehmen, erfolgreich zu sein “, sagte al Khuffash. "Jugendliche können die Flugbahn der Region verändern, wenn ihnen eine Chance gegeben wird."

Die Jordanier ermutigen die Jordanier, über die überkommenen negativen Stereotypen des Sektors hinauszusehen und ihr Potenzial für junge, transformative, erfolgreiche Karrieren zu erkennen. Die Multimedia-Kampagne von EFE-Jordan deckt alle Aspekte des Gastgewerbes und des Tourismus ab, von kleinen, familiengeführten Restaurants und Gasthäusern bis zu Fünf-Sterne-Hotels in touristische Hotspots.

Mit der Einführung der Vorteile einer Karriere im Gastgewerbe möchte EFE-Jordan die Jugend dazu anregen, sich für die Programme zu bewerben, die sie mit den Fähigkeiten ausstatten, die sie für den Erfolg in diesem wachsenden Sektor benötigen.